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郑开叶沉默了几秒钟,脸上忽然露出一丝笑容:“既然煜昌主任已经有了成熟的想法,又得到了顾问们的支持,那当然好,具体方案,就请你牵头拿一下,我们下次领导小组会议上正式讨论决定。”
他没有硬顶,而是选择了暂时让步,同意“讨论”,既保持了班长的风度,也将最终决策拖到了更具规模的领导小组会议上,那里有更多变量,而非在此刻的小范围交锋中硬碰硬。
朱煜昌眼中闪过一丝不易察觉的笑意:“好,那我就不客气了,都是为了工作嘛。”
首次交锋,看似平和,实则暗流汹涌。
接下来的日子,朱煜昌以其强大的背景和雷厉风行的手腕,迅速在领导小组办公室内树立起权威。
他带来的几个助手被安插进关键岗位,他提议的“专家评审委员会”和“招投标监督委员会”很快搭建起来,成员多是来自京中院校、智库或相关部委的专家官员,与朱家关系匪浅。
他开始频繁地召集会议,审核项目预算,过问招标流程,甚至对技术路线的细节提出“建议”,他的许多意见确实有其道理,显示出他的专业能力和宏观视野,但背后无一不隐藏着扩大自身影响力、甚至是争夺项目“署名权”的意图。
他经常越过郑开叶,直接向首都的领导小组组长或顾问汇报工作,用语巧妙,往往突出自己“发现问题”、“加强管理”、“提出新思路”的功劳,潜移默化地塑造着自己“实际操盘手”的形象。
郑开叶对此心知肚明,却并不急于反击,他深知朱煜昌背景深厚,硬碰硬并非上策。他选择了更加沉稳老练的策略:牢牢抓住技术核心和地方政府资源。
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