硕的方针，做一些具体计划，就可以获得价值四千多万的分红权。
这就等于是你请了一个职业经理人，每年居然要付给他过四千万的年薪！
更何况，执行总裁还有一份单独的工资，年薪至少也是百万左右。
可以说，这样的待遇真的优厚得不能再优厚了！
要知道，后世蓝星那些互联网大厂，除了一起创业的元老，不投资，不入股，哪个单纯的管理层能拿到这么多的股份？！
当然，现在的小音符平台，在普通人看来，是前景未明的。
那些股权分红，也不过是空中楼阁，梦幻泡影。
毕竟不是所有人都有着越时代的远见和格局，可以看到短视频是未来的风口。
就算能够看到短视频这个风口，但市面上有着那么多的竞争对手，你凭什么认为小音符会成为最后的赢家？
周硕之所以开出如此优厚的条件，正是为了招揽真正的人才。
不但要有能力，而且要有远见，有魄力，有格局！
周硕这些优厚的条件，还没来得及到猎头公司，就“中道崩阻”
了。
因为孟思齐在看到这样优厚的条件之后，就开始毛遂自荐。
孟思齐虽然年薪接近百万，甚至有时候版权谈得好，周硕一高兴，还会给他奖金或者一部分分成。
加起来，一年就是好几百万的收入。
完全可以称得上是高薪人群。
但那又怎么能和小音符的执行总裁相比呢？
年薪高，地位尊崇，还能拿分红。
并且一直跟在周硕身边办事的他，对周硕的眼光充满了信心，也对小音符平台的未来充满了信心。
实话实说，孟思齐确实是一位难得的人才。
他不但有着秘书学和工商管理类的双硕士学位，而且在给老板们做私人秘书的时候，积累了丰富的管理和执行经验。
这几年来，明诚工作室这边的事情，特别是出版和版权方面，周硕很少亲力亲为，都是交给了孟思齐在处理。
孟思齐每件事都办得漂漂亮亮的，能力当然是没话说的。
而且做事也是尽心尽力，人品也很靠得住。
除此之外，关于小音符公司的大部分具体计划，都是孟思齐做的，执行也是他相关的人员去操作。
周硕主要就是划定方向，提供方略，以及提出技术上的构想这样子。
也不是他不想参与具体管理和执行，但他确实不是那块料，于是干脆就不自讨苦吃。
专业的事情，还是要交给专业的人来做。
这样一看，确实没有比孟思齐更合适的人了。
知根知底，可靠，懂管理，对小音符的所有战略、计划、人事，不但十分熟悉，而且从头到尾参与了这个公司的创建，运营，还能更好的理解周硕的安排。
周硕只是简单的考虑了一下，就同意了。
“不过，你得重新给我招个助理，把工作室那边和版权有关的事情交接清楚。”
周硕笑着说。
孟思齐如果上任小音符执行总裁，那肯定是没办法兼顾工作室的事情的。
周硕又要谈恋爱，又要写东西，又要修学分，还要练字，哪有那么多时间和精力去处理那些乱七八糟的事情。
助理，当然是必不可少的。
“那老板这次是要漂亮的女秘书，还是年轻的男秘书？”
看得出来，孟思齐即将升官上任，心情不是一般的好，居然都开起了玩笑。
“你给我招个漂亮的女秘书也不是不行。”
周硕的语气就更随意了，“到时候我女朋友问起来我就说是你给我招的。”
孟思齐的脸色当即一僵，他是知道周硕和李清清已经互相见过家长这件事的，在他看来，这俩人也就差个证了。
除此之外，李清清根本和实际上的老板娘没什么两样。
要是被老板娘知道自己给老板招漂亮秘书，那后果……
孟思齐仅仅是想象了一
