察他们在实际工作中的表现，只有表现优秀的官员才能正式任职。
在对官员的管理上，冯跋注重激励和考核。
他设立了一系列奖励制度，对于那些在工作中表现出色、为国家和百姓做出贡献的官员，给予丰厚的物质奖励和荣誉表彰；对于那些工作不力、敷衍塞责的官员，则进行批评教育和惩罚。
每年，他都会对官员进行考核，根据考核结果决定官员的升迁或降职。
通过这些措施，北燕的吏治得到了极大的改善。
官员们的工作积极性和责任感明显增强，贪污腐败现象得到了有效遏制，政府的行政效率大大提高。
百姓们对政府的信任度也逐渐恢复，北燕的政治局面更加稳定。
六、北燕的辉煌与隐患
在冯跋的精心治理下，北燕迎来了一段辉煌的时期。
农业生产蓬勃展，粮食产量逐年增加，不仅满足了国内百姓的需求，还时有粮食出口；手工业和商业的繁荣使得龙城成为了东北地区的经济中心，城市规模不断扩大，人口日益增多；政治上的清明和民族融合政策的成功实施，让北燕国内各民族和谐共处，社会秩序井然。
北燕在当时的北方诸国中，成为了一颗耀眼的明珠。
然而，如同所有的事物都有其两面性一样，北燕在繁荣的背后，也隐藏着一些隐患。
尽管冯跋推行了一系列积极的政策，但北燕毕竟是在乱世中建立起来的政权，周边的局势依然严峻。
北方的北魏始终对北燕虎视眈眈，时刻准备着南下吞并北燕；南方的一些政权虽然暂时没有对北燕构成直接威胁，但也在暗中观察着北燕的一举一动，寻找着可乘之机。
在北燕国内，虽然民族融合取得了一定的成果，但不同民族之间仍然存在着一些潜在的矛盾和分歧。
一些鲜卑族贵族对汉族官员在朝廷中日益增长的影响力感到不满，他们担心自己的利益会受到损害；而一些汉族官员也对鲜卑族的一些传统习俗和特权存在着一定的偏见。
这些潜在的矛盾如果处理不当，随时可能引更大的问题。
此外，随着冯跋年龄的增长，他的身体状况逐渐下降，对于国家事务的处理也变得力不从心。
而他在继承人的问题上，一直没有做出明确的决定，这使得朝廷内部出现了一些不稳定因素。
一些大臣开始为自己的未来谋划，各自支持不同的皇子，形成了不同的政治派别，朝廷内部的斗争逐渐显现出来。
七、盛极而衰
公元430年，冯跋因病去世。
他的去世，如同一场突如其来的暴风雨，打破了北燕表面上的平静。
由于冯跋生前没有明确指定继承人，他的弟弟冯弘趁机动政变，杀死了冯跋的儿子冯翼，夺取了皇位。
冯弘继位后，并没有继承冯跋的治国理念和政策。
他猜忌心重，对朝中的汉族官员和鲜卑族官员都不信任，大肆诛杀异己。
许多曾经为北燕的展做出过重要贡献的官员，都在这场政治清洗中被杀害，北燕的政治局面陷入了混乱。
在民族政策上，冯弘采取了一些错误的措施，加剧了民族之间的矛盾。
他偏袒鲜卑族贵族，对汉族百姓加重赋税，限制汉族官员的权力，这使得汉族和鲜卑族之间的关系变得紧张起来。
国内的民族矛盾不断激化，社会秩序也日益动荡不安。
在外部压力方面，冯弘的统治使得北燕与北魏的关系进一步恶化。
北魏看到北燕国内混乱，认为有机可乘，于是加大了对北燕的军事压力。
北魏军队频繁南下，进攻北燕的边境地区，北燕的领土不断被蚕食。
冯弘在军事上又缺乏有效的应对策略，导致北燕在与北魏的战争中屡战屡败。
在内外交困的情况下，北燕的国力迅衰落。
曾经繁荣一时的龙城，如今也变得一片萧条。
百姓们再次陷入了战乱和困苦之中，纷纷逃离家园。<
