被手底下一个类似会计工种的女人挑拨，听说两人还有一腿，女人不断的给胡英华使绊子。
一次两次她也就忍了，但五次六次，她真是忍不了，随后毅然决然的离职。
用她的话来说那就是，狗地方真实在是待不下去了，破厂早晚倒闭。
这大概是每个离职的人都会骂的一句话，尤其是这种，干的好好的却被人挤兑走的。
听胡英华说，她在那家服装厂已经干了好多年了，自建厂起，她就在那干。
也是兢兢业业，胡英华甚至还拐了两个跟她关系比较好的员工过来，当然她这也不是胡拐的。
女性一次性用品，只要是有脑子的人都能看到其中的利益，这是一个长久的生财之道。
只要不昧着良心做黑心棉，那她这个舒乐的牌子就稳了，就算二三十年后，都是屹立不倒的老牌厂家。
胡英华正是看中了这一点，才会让跟她关系好的人来这边干。
要是没有前途，她也不可能去祸害别人，毕竟服装厂的工作也是正式工。
姚澜不得不提的就是胡英华的工作能力，她的管理能力是极好的，只用了一个星期的时间。
就把厂里大大小小的事情全都安排的妥妥的，甚至还给她带来了两条外地的生意。
所以有的时候，找一个靠谱又有能力的厂长是一件很幸运的事情，即使花费再多的工资也是值得的。
毕竟能把厂里管理的井井有条，也是对得起她的工资。
胡英华也很快速的在习惯卫生品厂和服装厂的区别，毕竟厂不一样，管理上也需要一点变通。
姚澜给她放了起码80%的权利，她一直认为过分的掐着权利不给厂长，反倒是一件坏事。
当然在大事上，比如谈生意之类的，她都会亲自去，让客户熟悉她，而非是厂长，这件事是很重要的。
“这一单算是成了。”两人刚从友谊商城里面出来，经过一整个月的努力，产品生产的非常的稳定。
当然，这也包括后期的销售。
可以说，供不应求，前面刚出来的十天，有一些惨淡，大部分的女性不敢使用这种产品。
毕竟卫生巾对于她们来说是陌生的，是有些昂贵的。
但姚澜是谁啊，也是一朵小交际花，再加上胡英华的帮助，可以说是如虎添翼。
他们先是找到了妇联主任，这位妇联主任是胡英华的好友，特地让她试用了一下这款卫生巾。
并且也向她普及了这款卫生巾的好处，列举了很多女性的妇科病来源于用了月事带，这种不是很卫生的老产品。
继而推出她们这一款新型产品。
而且车间里大部分其实都是女性员工，她们更能共情女性每个月来月事的那种麻烦。
另一边的胡英华松了一口气，“也是步入正轨了，虽然一个月的销售额只能说维持厂子运转，但已经很好了。”
“后续我们再跑跑广州那一带，那边的商场也很多，和她们达成合作对我们也是很有帮助的。”
姚澜也是很感谢她，“也要谢谢你这么努力的走业务，不然前期肯定是要亏本的。”
“哎，多大点事，你的卫生巾确实给女人们带来了便利和卫生安全的保障，我自己现在都不用月事带了。”胡英华也是试用卫生巾的其中一位，也提出了很多建设性的建议。
后期她也跟技术人员不断的沟通，卫生巾也小小的升级了一下。
等到了临近十二月，‘舒乐’这个牌子在燕京至少是火了，至于其他地区，少部分人也是知道舒乐是做女性卫生品的牌子。
人员主要分布还是在工薪阶层，她们大部分都是开始用了，农村的还没有普及，主要原因是经济没有跟上去，农村还是一样的穷。
五毛一盒的卫生巾对他们来说是一笔不小的费用，也就是‘奢侈品’。
尤其还是一次性用品，还不如月事带省钱，至少还能反复用。
