朱崇君等四人，原本陈军是想要雷军在中间搭线，他亲自去邀请他们加入开发团队。
现在已经准备和雷军合伙开公司，那就没必要再去邀请他们加入开发团队。
陈军觉得干脆去邀请他们，加入到即将创立的小米科技公司，让他们变成员工，比邀请加入团队更好。
当然。
如果雷军出面邀请他们四个，没有办法把他们给拉拢过来。
陈军还准备了个绝招。
那就是让他们四个成为联合创始人，签合同等以后公司上市之后，可以给他们四个人一定的股份。
如果他们四个真有长远眼光，肯定不会放过这么好的机会。
要是这都吸引不到，那也就只能算了。
虽然现在国内的程序员大佬，全部加起来也就那么些，和国外根本没法相比，但能用的人才还是不少的。
陈军相信只要自己舍得给钱，挖一批大佬肯定没什么问题。
转眼一个星期过去。
老爷子陈振华的办事效率很不错，说一个星期就一个星期，钱和人都准备到位，并且赶到了首都和陈军会面。
钱在专门的账户里已经存好，派了专业的团队来帮陈军开公司。
硬件都已到位，效率就更快了。
只用了不到两天的时间，陈军就在超过一半公司跑路，有着大量的优质场地，且租金很合适的中关村创业大楼中，租下了一处数百平方的场地。
然后就把雷军给叫了过来做参谋，由专业的团队来做统筹规划，把这片场地装修成最理想的样子。
陈军和雷军只负责提意见，然后把他们的想法给说出来。
至于怎么把想法给变成现实，该去哪里找合适的施工队，又怎么去出设计图什么的，都由陈振华派来的团队负责。
有团队来负责整体处理，确实是帮了陈军的大忙。
毕竟搞部队是陈军的拿手绝活，不管是合成部队还是基层部队都能搞得转，可开公司他是真的纯小白。
雷军倒是在这方面有足够经验，所以意见和想法基本是他在提。
本着自己本来也对这方面不熟，就是纯粹当个中介，陈军干脆就做起了甩手掌柜，直接让雷军和团队对接。
陈军如今正处于热恋之中，脱身出来还准备想点办法，搞点什么浪漫的事情，和廖秋雪更进一步。
结果第二天就接到高首长电话，让陈军明天和他去一趟战区驻地。
事情就一件，难度还挺高。
那就是让陈军参加研讨会，针对于数字化指挥系统的开发，组织专人进行讨论，以确定是否执行。
陈军作为数字化指挥系统的倡导者，同时也是开发方案的设计者。
只有陈军参加了这场研讨会，才能把数字化指挥系统给说到透彻，让大家都能根据情况做出自己的判断。
陈军为了指挥系统布局这么大，都让家里投资几千万开了新公司。
对系统的开发，那是势在必得。
所以陈军没有任何的怯场，决定趁着这个机会，用领先二十年的思想和眼界，好好给战区的首长们上上课。
第二天在大门口和高首长汇合，就被带到了一间不是很大的会议室。
会议室中间是一个大圆桌，大圆桌的两侧摆着三排椅子，大首长们坐在圆桌上，其他的人坐在后面的椅子。
一眼看过去圆桌上，坐在后排椅子上的军衔也不低。
全部都是上校，绝大多数是大校。
陈军刚好够起步的军衔级别，正常来说应该坐在最后面的第三排，在这场研讨会上只能戴耳朵。
也就是没有机会出来发言，只能坐在那里听大家说。
最多就是最后会议结束之后，能够写一份自己的研讨会议报告交上去，首长们可能会翻到他的报告看一眼。
