关联。倪裳确实不太开心，直接间接的她也当面提出了些意见，但对方有那么点装傻的意思。毕竟他是她的顶头上司，又口口声声的说内陆的生意在未来三到五年会越来越重要，而倪裳工作经验不够，需要更多的积累和指点，所以……上两个星期，倪裳她给她在芝大的那个教授打过一次电话，私下里和他大概讲了讲情况，想征求他的建议。你知道，倪裳到泰瑞普斯，很大的原因是靠她教授的大力推荐。她告诉我，虽然在沪宁的办事处不大，但按照常规，她这样研究生刚毕业没有工作经验的是不太可能直接去领导那么一个办事处。这都是因为她在ucd，后来转到芝大那个导师特别的赏识她，而她导师大学一个寝室的好友正好是泰瑞普斯的一个资深副总裁，所以经过他的推荐以后，对方面试过一次，便破格把她派到沪宁来主持工作。倪裳和她导师关系挺好的，所以才愿意私下征求他的意见。她导师听了以后呢，说这个汤姆的做法确实有问题，但实在是还说不上『骚』扰。你知道，国外的大公司都有严格的所谓道德条例，如果你申诉的话，公司有一套完整的受理和调查的机制。但教授建议她不要考虑这个，因为委实没有什么特别的证据。而且从实际的角度讲，倪裳也是这么考虑的，她破格到沪宁上任才一年刚过，便要起诉顶头的亚洲区总裁，即使万一成功了，在公司内部势必也会导致反弹，以后的工作很不好开展。她导师当时给了她两个建议，一个呢，就是和汤姆正式约谈一次，很明确的指出自己工作受到了干扰，希望以后有什么改变，把什么都摆到桌子上面谈清楚。如果这么个约谈起不到作用，他建议她不妨考虑换一份工作。”
江之寒淡淡的，“那……倪裳她是怎么考虑的呢？”
张小薇说：“其实几个星期前，有个猎头公司的人找到倪裳，给了她个offer，是一个中型的德国高科技企业，做的产品和倪裳研究生时的研究方向比较相似。对方大概看重她既有技术方面的背景，又有管理方面的经验，所以想邀请她做中国区的总代理。倪裳对这个公司很感兴趣，因为做的东西和她以前的研究相关。她回国的时候，总说很遗憾学了六年的东西几乎都抛下了，而这也算是个机会可以稍作弥补。但倪裳对我说，当时教授推荐她到泰普瑞斯来的时候，说了她很多好话。如果刚干了一年便拍拍手走人，总觉得太辜负了她导师的信任和当时的承诺，心里很是为难。”
江之寒瘪瘪嘴，“她的『毛』病，就是有时候想的太多。”
张小薇说：“倪裳就是这个『性』格，很多时候站在自己立场替别人考虑的比较多。所以才有那么多人喜欢她嘛……”
停了停，她又说：“她大概准备听从她导师的建议，坐下来和汤姆好好的谈一次。但她顾虑的是，这么一次谈话以后，即使有些成效，以后自己的工作恐怕也很难开展。我知道的，就只有这些了。”
江之寒敲敲桌子，“我知道了……嗯，十一点半我和冯一眉开个小会，你列席一下，帮我做下记录。”
张小薇打量着他，“你……”
江之寒呵呵一笑，“我又不认识泰瑞普斯的ceo，或者是负责国际业务的副总裁，所以呢，想帮忙也是爱莫能助。”
张小薇有几分疑『惑』的看了他一眼，终于还是站起来，走出门，轻轻的把门掩上。
