是成年人，需要工作和社交，不可能就太多精力放在孩子身上。
很多人都是第一次当父母，各种经验是非常欠缺的，而孩子可不是小白鼠，不可能在孩子身上试错。
而智人的幼儿园幼师和育儿员，都是专业人员，其工作就是培养孩子，其绝大部分精力都在孩子身上。
两者是存在巨大差距的。
黄贤君知道自己没有精力培养孩子，因此更加倾向于将孩子交给幼儿园。
林丽虹由于不是新人类，她并不清楚新人类的严格戒律，自然会担心幼师能不能尽心尽责，会不会虐待孩子之类。
这是信息差，造成的观点分歧。
想法有些天真的林丽虹问道：“我听说公司在东巴、马达岛那边，都建了幼儿园和学校，咱们这边什么时候开办？”
“丽虹，你就别想这种好事了。”另一个同事无奈的摇摇头。
“为什么？其他地方不都建了？”林丽虹显然没有意识到，学校这种机构的敏感性。
罗轩插了一句：“公司要在这边办学校，大概率很难通过的。”
刘明志也揉了揉女朋友的头发：“以后我们等级提到丙级，过去本部那边生活就好了，别纠结这种事情。”
另一个同事有些无奈的叹气道：“在这边很多事情确实不方便，我之前去本部培训，那边什么事情都给我们安排好了，要不是我爸妈不同意过去，我早就过去本部了。”
“哈哈，你现在申请过去，大概率就是去香料群岛或者马达岛开荒。”刘明志开玩笑起来。
黄贤君倒是没有否认这个问题：“本部也没有办法，老区开发得比较好，当地肯定人口比较多，而且很多岗位都是技术岗，普通工人需求量不多，只有新开发的地区，才需要大量的普通员工。”
想到一件事的刘明志，转过头询问道：“对了，老黄，我听说本部那边的培训班非常多，我们这边的培训班什么时候开始？”
有内部消息的黄贤君，说出了自己知道的一些消息：“快了，公司正在筹备，到时候会派一些专业人员过来培训你们，或者安排你们去总部交流学习一段时间。”
目前对智人开放市场的地区中，很大一部分都不允许智人公司在其境内开设教育机构。
但这并不能阻止智人公司挂羊头卖狗肉，因为公司培训员工，那本来就是合法合规的事情。
而员工家属的教育问题，智人公司通常就是采用寄宿的方式，将小孩接到本部的幼儿园和学校中。
其实这也是为了解决海外员工的后顾之忧，将他们的亲属安排在本部，这代表他们只能全心全意为智人公司工作。
同时也减去一部分压力，毕竟在海外工作的员工，本身就是前线，万一智人和某地区交恶，那这些员工的处境将非常危险。
