至少对于方姐他们搞的那个工艺来说，够用了。”
梁发明点点头，喜上眉梢，看高主任这意思，这玩意可以了，今年我老梁一个烈火科技二等看来是稳了。
高振东想了想，安排道：“你马上写个简报，一份叫机要室的人传到部里去，另外一份脱一下敏，只留核心参数，给方姐那边送去。她一个人在外支援兄弟厂搞工艺技改，我们作为娘家人，对她的支援也要及时嘛，哈哈。”
这就是为什么背靠大厂的人在支援其他单位的时候更受欢迎了，这个人不只代表自己，在他/她的背后，往往还有一股更为强大的力量在隐隐发力。
举个不恰当的例子，财政、发改的去下面挂职，一般来说比一些清水衙门的挂职要顺畅一些。
梁发明答应一声，马上收拾材料，去落实高振东的安排去了。
——
某钢铁厂，技改实验室内，方迎红正在和地方厂的人交流着什么事情。
“不行，温度太高，到了1300c以上，工艺就没法控制了，靠观察或者经验法，很难把握温度，无法及时做出应对。”
“方工，能不能改进一下k型热电偶？就只差这一两某度的温度了。”
方迎红摇摇头：“只要采用直接测量的方式，这就是道坎，迈不过去的。”
“间接测量呢？”
“准确度不够，这个本来就要求10c的准确度，k型直接测量，满量程误差都已经差不多顶到头了，间接测量那就更难说了。”
正在这时，听见有人找方迎红。
她抬头一看，是研究室里和自己一起来这边支援的同事，负责和家里联络的那位，心中一喜。
果然，来人开口就是好消息：“方姐，好消息！高主任、梁工加班加点，已经把新热电偶搞出来了，高主任要我把情况给你看看，没问题的话，马上办手续，家里那边用最快的速度支援你们一批！现在梁工已经在生产试用批了，就等你们手续。”
说完，伸手递过一张纸。
方迎红和地方厂的技术负责人闻言大喜，方迎红伸手接过展开，地方厂的同志伸着脑袋一起看。
1600c、1800c、0.25%/1c.
这一个个指标，让他们笑开了怀！
“方工，我马上叫我们厂办的人办理相关手续，还是你们厂厉害啊，这种难题都这么快就解决了，这回我就不信我们搞不出来！”
方迎红一边点头，一边道：“嗯，你们去办理具体手续，我这里修改一下信号放大电路，这个b型热电偶的热电动势有点小，灵敏度有些低，原来那个放大电路的放大倍数不够。”
这也是b型热电偶的缺点之一，不过不是什么致命的问题，信号小可以放大，测量范围不够可没法硬加。
地方厂的同志连连称好：“好的，这个事情就拜托你了，这方面我们的同志经验还不行，别的零碎，放心交给我们来办。
