罚的罚该辞退的辞退。”
“另外，通过这件事，我觉得集团内部有必要进行一些改变了。”
陈凡语气一沉，“接下来我说一下我的几点想法。”
“第一，集团内部尽快开通员工投诉渠道。”
“所有员工都有资格向集团匿名或是实名投诉各种问题。
凡是一经现问题属实，在保护员工隐私的基础上，还要制定详细的奖惩制度。”
听了这话，一帮集团高管微微点头。
这一点确实很有必要。
集团人力有限，很难做到随时随地下子公司的监管，一旦监管不力，地下的子公司就容易出现腐败，拉帮结伙等各种问题。
开通投诉渠道之后，相当于给了普通员工一个跟集团联系的方法。
所有员工都是集团的眼睛，方便集团加强对每一个部门的监管。
陈凡将众人的反应收入眼中，接着又说道。
“第二，我准备在集团内部成立一个新的部门。”
“监察部！”
“监察部独立于集团所有部门之外，不受任何管辖。”
“另外监察部只有一个职责，那就是负责监督包括集团在内的所有部门。”
“这一个交给丁副总负责。”
“今天开始就放出招聘消息，用最快的度把部门给成立起来。”
“鉴于监察部比较特殊，所以在招聘的时候，尽量招聘有在政法委或是纪委工作经验的人。”
一听这话，丁点微微一愣。
“陈总，这样一来，大部分符合条件的候选人，年龄上可能就要稍大一些了？”
陈凡提的这个条件，基本上就要面向那些已经退休的公职人员。
陈凡点头；“只要给的薪酬足够，我想还是能找到人的。”
“另外，其他集团公司相关部门有工作经验的也都可以挖过来。”
“监察部是一个集团公司最重要的部门之一。
比如阿里的廉政部，华为的内部控制部门，基本上都是核心部门之一。”
“把薪酬待遇提上去，只要钱给够，我不信招不到人。”
“另外，这个部门我会亲自带领。”
“监察部有权对公司所有领导，所有部门随时随地展开调查。
每一个人都要积极配合。”
说到这里，陈凡深吸一口气，目光看向众人。
“诸位，一个集团想要良性健康向上展，离不开完善的规章管理制度。”
“我希望大家引以为戒，以后千万不要被我查出任何问题。
否则……”
“就别怪我不念情分了。”
