的工作氛围的重要性。
会议自然是圆满且成功的，匡天民对海滨市纪检监察工作也是满意的。
这不奇怪，现在海滨市的三驾马车好的跟一个脑袋一样，劲头往一处使，三方面都重视纪检监察工作所能起到的内部监督效果，想把工作做差了都难。
会议结束之后，一行人便在安江的带领下，参观了五色岛的建设项目，以及规划建设的项目蓝图，介绍着这座科创之岛的未来布局。
“安书记，你这规划是要给海滨新建一座卫星城啊！”匡天民虽然一直都知道五色岛项目，可当亲眼看到如火如荼的建设场面，以及宏伟的规划蓝图，才意识到了安江的计划是有多庞大。
这不是一个园区，而是直接新建一座城，而且，如果真能建设起来，五色岛就要成为南粤的一颗明珠，甚至成为一张全新的名片。
搞不好，连带着海滨市的地位都要升格，搞不好，市委书记也要再加一个省领导的头衔。
而这，真是让他有些佩服安江的魄力了。
这件事，很大，干成了，对安江的好处很大，可是干砸了，对安江的影响也很不好。
但其实按照他的判断，安江其实现在不该做这件事。
如果安江是个县委书记，那这么干，绝对没有任何问题，因为在这个位置上，就是要更有拼搏的意识，要拼一把，争一争。
但现在安江是市委书记，说句不客气的话，已经把厅官做到顶了，安江又这么年轻，这个节骨眼上，应该是四平八稳，在稳中求进才对。
不过，这个道理安江不会不懂，但明明懂这个道理，却还是这么做，才是更加难能可贵之处！
“路漫漫，其修远兮，吾将上下而求索。现在一切都还在草创阶段，算不得什么城不城的，愚公移山，蚂蚁啃大象，一点一点来……”安江笑呵呵一句，然后有些意味深长道：“我现在啊，就是希望身边的愚公能多一些，和我一起把大山给移走……”
